Využití nástrojů personálního marketingu při oslovování studentů Dopravní fakulty Jana Pernera v rámci státní organizace Správa železnic

Šmejdová, Šárka

dc.contributor.advisor	Gottwald, Dalibor
dc.contributor.author	Šmejdová, Šárka
dc.date.accessioned	2021-09-06T07:33:43Z
dc.date.available	2021-09-06T07:33:43Z
dc.date.issued	2021
dc.date.submitted	2021-07-15
dc.identifier.uri	https://hdl.handle.net/10195/78244
dc.description.abstract	Práce se zabývá využitím nástrojů personálního marketingu při oslovování studentů Dopravní fakulty Jana Pernera jako potencionálních uchazečů zaměstnavatele Správa železnic, státní organizace. Personální marketing pomáhá poznat preference cílové skupiny potenciálních uchazečů. Za tímto účelem jsou v práci analyzovány preference studentů Dopravní fakulty Jana Pernera při výběru zaměstnavatele a jejich vnímání zaměstnanecké značky Správa železnic. Dále jsou také analyzovány přístupy Správy železnic k personálnímu marketingu. Na základě výsledků analýzy jsou navržena opatření v rámci personálního marketingu v organizaci Správa železnic. Navržená opatření jsou následně zhodnocena.	cze
dc.format	89 s., 5 s. příl.
dc.language.iso	cze
dc.publisher	Univerzita Pardubice	cze
dc.rights	Bez omezení
dc.subject	zaměstnanecká značka	cze
dc.subject	personální marketing	cze
dc.subject	nástroje personálního marketingu	cze
dc.subject	průzkum	cze
dc.subject	employer brand	eng
dc.subject	personnel marketing	eng
dc.subject	personnel marketing tools	eng
dc.subject	researche	eng
dc.title	Využití nástrojů personálního marketingu při oslovování studentů Dopravní fakulty Jana Pernera v rámci státní organizace Správa železnic	cze
dc.title.alternative	Usage of personnel marketing tools in attracting of Faculty of Transport Engineering students within the national organization Správa železnic	eng
dc.type	diplomová práce	cze
dc.contributor.referee	Češková, Jitka
dc.date.accepted	2021-08-25
dc.description.abstract-translated	The diploma thesis is focused on usage of personnel marketing tools in attracting of Faculty of Transport Engineering students as potential candidates within the national organization Správa železnic. Personnel marketing helps to know the preferences of the target group of potential candidates. The analysis is focused on preferences of Faculty of Transport Engineering students, when they choosing an employer and students´perception of Správa železnic employer brand. The organization's attitudes to personnel marketing are also examined. Based on analysis, personnel marketing measures are suggested within the Správa železnic. The measures are evaluated.	eng
dc.description.department	Dopravní fakulta Jana Pernera	cze
dc.thesis.degree-discipline	Dopravní management, marketing a logistika	cze
dc.thesis.degree-name	Ing.
dc.thesis.degree-grantor	Univerzita Pardubice. Dopravní fakulta Jana Pernera	cze
dc.thesis.degree-program	Dopravní inženýrství a spoje	cze
dc.description.defence	Diplomantka přednesla ucelenou a logicky uspořádanou obhajobu své diplomové práce. V ní dokázala přesvědčivým způsobem obhájit závěry svých řešení. Na poznámky, resp. připomínky oponenta reagovala správně a v plném rozsahu je zodpověděla. U doplňkových otázek prokázala schopnost logického myšlení, pohotové reakce, jasného a srozumitelného vysvětlení.	cze
dc.identifier.stag	43007
dc.description.grade	Dokončená práce s úspěšnou obhajobou	cze