| dc.contributor.advisor |
Mandysová, Ivana |
cze |
| dc.contributor.author |
Horáčková, Olga |
|
| dc.date.accessioned |
2013-07-20T01:55:13Z |
|
| dc.date.available |
2013-07-20T01:55:13Z |
|
| dc.date.issued |
2013 |
|
| dc.identifier |
Univerzitní knihovna (studovna) |
cze |
| dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10195/52284 |
|
| dc.description.abstract |
Tato práce pojednává o nejstarším ze strukturálních fondů Evropské unie, Evropském sociálním fondu. V teoretické části je analyzován vývoj evropské politiky zaměstnanosti a v návaznosti na to vývoj aktivní politiky zaměstnanosti v České republice. V praktické části je provedeno hodnocení realizace operačních programů ESF a jejich vlivu na APZ v České republice. |
cze |
| dc.format |
45 s. |
cze |
| dc.format.extent |
1054288 bytes |
cze |
| dc.format.mimetype |
application/pdf |
cze |
| dc.language.iso |
cze |
|
| dc.publisher |
Univerzita Pardubice |
cze |
| dc.rights |
Bez omezení |
cze |
| dc.subject |
zaměstnanost |
cze |
| dc.subject |
Evropská politika zaměstnanosti |
cze |
| dc.subject |
Aktivní politika zaměstnanosti |
cze |
| dc.subject |
Evropský sociální fond |
cze |
| dc.subject |
Operační program Rozvoj lidských zdrojů |
cze |
| dc.subject |
Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost |
cze |
| dc.subject |
employment |
eng |
| dc.subject |
European employment policy |
eng |
| dc.subject |
Active employment policy |
eng |
| dc.subject |
European Social Fund |
eng |
| dc.subject |
Operational Programme Human Resources Development |
eng |
| dc.subject |
Operational Programme Human Resources and Employment |
eng |
| dc.title |
ESF v České republice jako nástroj sociální politiky |
cze |
| dc.title.alternative |
ESF in the Czech Republic as an instrument of social policy |
eng |
| dc.type |
bakalářská práce |
cze |
| dc.date.accepted |
2013 |
cze |
| dc.description.abstract-translated |
This work deals with the oldest of the Structural Funds of the European Union, the European Social Fund. The theoretical part analyzes the development of European employment policy, and consequently the development of active employment policy in the Czech Republic. The practical part is an evaluation of the implementation of the ESF Operational Programmes and their impact on AEP in Czech Republic. |
eng |
| dc.description.department |
Ústav ekonomických věd |
cze |
| dc.thesis.degree-discipline |
Veřejná ekonomika a správa: Veřejná ekonomika |
cze |
| dc.thesis.degree-name |
Bc. |
cze |
| dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
| dc.identifier.signature |
D28017 |
cze |
| dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cze |
| dc.description.defence |
Studentka seznámila komisi s přínosy a výsledky své bakalářské práce.
Vedoucí práce pokládá následující otázku:
1. Jaké jsou v dané oblasti výhledy na období 2014-2020?
V následující rozpravě bylo řešeno naplnění cíle práce, tedy problematika analyzovaných období, dále dopady na trh práce a účinky finanční pomoci ESF v ČR.
Existuje nějaký objektivní a vědecky podložitelný důvod pro zpracovávání zadaného tématu? |
cze |
| dc.identifier.stag |
19545 |
cze |
| dc.description.grade |
Dokončená práce s úspěšnou obhajobou |
cze |
