dc.contributor.advisor |
Šilhánková, Vladimíra |
|
dc.contributor.author |
Lišková, Gabriela
|
|
dc.date.accessioned |
2007-11-26T11:22:20Z |
|
dc.date.available |
2007-11-26T11:22:20Z |
|
dc.date.issued |
2007 |
|
dc.identifier |
Univerzitní knihovna (sklad) |
cze |
dc.identifier.uri |
http://hdl.handle.net/10195/27694 |
|
dc.description.abstract |
Diplomová práce se zabývá řešením politiky zaměstnanosti v okrese Znojmo. Začátek je věnován základní charakteristice fungování trhu práce a politice zaměstnanosti. Praktická část práce je věnována stávající situaci na trhu práce na Znojemsku a konkrétním projektům, spolufinancovaných Evropským sociálním fondem, v rámci nichž jsou v současnosti rekvalifikováni uchazeči o zaměstnání. Závěr práce nabízí návrh opatření pro cílovou skupinu vybranou na základě analýzy trhu práce a rekvalifikačních kurzů ve sledovaném okrese. |
cze |
dc.format |
103 s., 11 s. příloh |
cze |
dc.language.iso |
cze |
|
dc.publisher |
Univerzita Pardubice |
cze |
dc.subject |
Trh práce |
cze |
dc.subject |
politika zaměstnanosti |
cze |
dc.subject |
Nezaměstnanost |
cze |
dc.subject |
rekvalifikační kurzy |
cze |
dc.subject |
Evropský sociální fond |
cze |
dc.title |
Řešení politiky zaměstnanosti na příkladu Znojemského okresu |
cze |
dc.title.alternative |
Analysis of employment policy for example of Znojmo region |
eng |
dc.type |
diplomová práce |
cze |
dc.date.accepted |
2007 |
|
dc.description.department |
Ústav veřejné správy a práva |
cze |
dc.thesis.degree-discipline |
Ekonomika veřejného sektoru |
cze |
dc.thesis.degree-name |
Ing. |
cze |
dc.thesis.degree-grantor |
Univerzita Pardubice. Fakulta ekonomicko-správní |
cze |
dc.identifier.signature |
D16934 |
|
dc.thesis.degree-program |
Hospodářská politika a správa |
cze |
dc.description.grade |
Dokončená práce s úspěšnou obhajobou |
cze |