Abstrakt:
Bakalářská práce se zabývá problematikou diskriminace a rovnosti zacházení v pracovním právu. Práce popisuje problematiku rovného odměňování, zejména pokud jde o horší platové podmínky pro ženy a nerovné postavení mužů a žen na trhu práce. Z velké části se věnuje vysvětlení diskriminačních znaků a typům diskriminace, které jsou ukázány na konkrétních soudních sporech. Zaměřuje se nejen na oblast českého práva ale i na právo Evropské Unie v oblasti diskriminace v zaměstnání. Poslední kapitola je věnována problémům v dokazování diskriminace před českými soudy.
